文摘:生命CEO：讓人生曲線永遠上升

生命CEO：讓人生曲線永遠上升The Big Five for Life:LEADERSHIP’S GREATEST SECRET

• 作者：約翰．史崔勒基
• 原文作者：John P. Strelecky
• 譯者：朱衣
• 出版社：時報出版
• 出版日期：2010年11月01日
• 語言：繁體中文 ISBN：9789571352770
• http://www.books.com.tw/exep/prod/booksfile.php?item=0010486175

• 湯瑪斯說......

1. 一位成功的領導者，所開始著手的事情一定是與他們的生存目的非常密切相關，因此他們所追求的不只是機會，也是滿足個人需要。而且，由於它們對自己的能力有足夠信心，所以會正視員工的成功，而非感到受威脅。他們總是鼓勵，而非輕視；去激勵，而非威嚇；去教導，而非阻擾；預期成功，而非害怕失敗。在人生的每一個片刻，我們都應該要當領導者，如果沒有其他特定目的，就領導自己。
2. 當有人處在錯誤的職位，或只因不滿而不滿，就會陷入僵局，因為這會讓其他人的士氣低落，而錯誤的植物也會榨乾能量和浪費時間。你會希望你的工作團隊彼此能有良好的互補。總是將【我很清楚我們在努力的目標，而且我認為有更好的方式實現。】掛在嘴邊的人，對於確保工作團隊在對的方向上前進是很有價值的。然而，若有人經常說【我們絕對達不到目標】，或者對他們每天要做的事，或團隊常是在做的是沒有真正的興趣--這代表它們在阻礙每個人，同時也在阻礙自己。你必須撤離他們，否則它們會破壞整個工作團隊。
3. 恐懼導致失敗，無所畏懼才能成功。
4. 每一位員工都幾乎可以找到任何問題的解決辦法，不過他們需要事先知道遊戲規則。員工經常被交代要做某項工作，接著耗費了幾星期的心力做計劃，最後把完成的工作提交給長官時，卻因為某些他們從未被告知的資訊而需要更改方向。如此一來，不僅會使員工士氣低落，而且從員工所花費的時間、努力和生產力來看，更是代價慘重。
5. 並不是所有的消費者都在尋找同樣的產品或服務。與其只提供一種產品或服務，使別的競爭對手能搶走你的消費者，請成為自己的競爭對手，使自己的企業彼此競爭。
6. 有才能的員工不需要有人來監視他們的行為。他們不會因為有人在監視而表現傑出。他們表現傑出是因為那就是他們的本色，他們喜歡自己所做的工作。
7. 我公司的一切皆與員工的生存目的和人生五大事結盟。我們樂於工作是因為， 那能保證我們的人生就像自己所定義的成功一樣。我不會要員工去喜歡他們的工作，而是希望員工的工作能讓它們有成就感。當你有這種想法時，員工不會筋疲力盡，他們每天都能活力充沛。
8. 我見識過最多的不正確的信念之一就是，認為利潤與員工的滿意度成反比。有太多的領導者認為，愈嚴厲逼迫員工，他們就做愈多，獲利因而會愈高。他們也認為，員工的滿意度若愈高，上司勢必愈少逼迫他們拼命，因此利潤會減少。事實是，如果你必須那麼嚴格的逼迫員工做事，那你不是會找到不對的員工，就是會讓對的員工作不對的工作。
9. 當公司(a)雇用符合公司文化理念的人，而非只是看是否適任工作；(b)拒絕微觀管理，並且給員工更多的自治權，讓他們管理自己；(c)不會指藉由金錢激勵員工，而是創造出【家庭般】溫馨舒適的環境；實行這三要素的公司，銷售成長會比沒有實行的公司高出百分之二十二；利潤成長也會多出百分之二十三，而人力耗損率則下降百分之六十七。
10. 有兩個與員工有關的重要因素影響利潤。第一是生產力--員工多有效率；第二個是耗損率--員工是否經常辭職因而需要找新人接替。
11. 如果把全部員工視為在共同旅程上的一個團隊，那共同目標之一就是使組織的利潤達到最大，所以，每個人確實都對利潤有責任。
12. 如果你想成為CEO，必須先能理解是否C+E
13. 公司沒有利潤就無法運作。如果公司無法運作，就沒人可以領到薪水，而如果沒有人可以領到薪水，不管員工的滿意度有多高，都不可能久留。很快的，你就沒有員工，沒有產品，沒有消費者，也就沒有公司了。每個人都是輸家。然而，如果公司能一直獲利，那麼員工可以從讓他們有成就感的工作領到薪水，消費者也快樂，每個人都是贏家。
14. 如果員工可以做好他們並不在意的工作，那麼他們在做對自己有意義的工作時，一定能獲得卓越的成功；而如果員工有卓越的成功，公司也會跟著更成功，同時也表示有豐厚的利潤和偉大的成就。

1. 一般美國人大約活28,200天。
2. 如果我們只用百分之八十的時間做一份不喜歡的工作，那麼這座博物館的百分之八十，就會呈現出我們很不快樂地把時間花在不喜歡的工作上。
3. 我們的人生最後所遺留下來的，並不是建立在夢想如何生活，而是實際如何過日子。
4. 我喜歡每個人都有獨特的生活理由，有自己的存在目的。
5. 我們每個人都有機會選擇自己的人生五大事，為自己定義何謂【成功】。在我們死去之前，這五件事是我們一生中最去做、去看去體驗的事。
6. 生存目的和人生五件事就像一面成功的魔鬼沾牆，當你想出構想、模式與原型時，你就不斷地把它們黏在魔鬼沾牆上。如果會黏住，代表你可以使用；如果沒有黏住，那執行起來就會顯得很蠢，絕不會成功--你自己定義的成功。
7. 當你有機會認識令人驚奇的人，並能夠和他們建立朋友關係時，千萬別錯過機會。
8. 人生最可笑的就是:我們相信自己長生不死。我們總以為都可以拖延，因為還有更多時間和其他機會，但那只是人生最大的幻想。

文摘:塔木德教子聖經

塔木德教子聖經

• 作者：張碩倫
• 出版社：一言堂
• 出版日期：2009年06月10日
• 語言：繁體中文 ISBN：9789866638435
• http://www.books.com.tw/exep/prod/booksfile.php?item=0010437619

1. 鼓勵冒險，但絕不等於提倡蠻幹。對於成功者而言，冒風險的前提是明瞭勝算的大小。做出冒險的決策之前，不要問自己能夠贏多少，而應該問自己輸得起多少。
2. 你若失去了財富--你只失去了一點點；你若失去了榮譽--你只丟掉了許多； 你若失去了勇氣--你就喪失了切!
3. 小溪抓住了源頭活水的機遇，成為了大澤；種子抓住了土地肥沃的機遇，成為了參天大樹；人類抓住了火種的機遇，成為了世界的主宰。
4. 沒有大智慧，獲得財富是一句空話。
5. 智慧是始終陪伴一個人一生的，擁有了智慧便相當於擁有了人生最大的財富。
6. 金錢能夠儲蓄，而時間不能儲蓄。金錢可以從別人那裏借，而時間不能借。人生這個銀行裡還剩下多少時間也無從知道。因此，時間更重要。
7. 世界上哪樣東西最長又是最短的，最快速又是最慢的，最能分割又是最廣大的，最不受重視又是最值得惋惜的；沒有它，什麼事情都做不成；它使一切渺小的東西歸於消滅，使一切偉大的東西生命不絕。--伏爾泰
8. 時間的價值就像金錢的價值一樣:完全體現在如何使用上。
9. 捨不得花費時間去獲取更多的幸福，去使更多的人幸福的人，就是虛度年華。
10. 人更應該學會放鬆自己，學會去休息。
11. 金錢只能提供我們優越的生活享受，但卻無法保證我們的健康和幸福，健康在任何時候都比金錢重要。
12. 尊重他人，自由競爭，交易要公平，否則做不了長久事。
13. 當眼前的利益與永恆的誠信發生衝突時，讓我們選擇誠信吧!因為守住誠信，就是守住了做人的根本。
14. 萬頃良田一餐只啖三兩米，千間大廈一宵才睡八尺床，貪求何益?
15. 人各有志，物質與精神永遠處於人類文明進步這架天平的兩端，失去了哪一端都會使社會出現頃斜。
16. 別想一下就造出大海必須先由校河川開始。
17. 一點一點地做，你就能完成原本你自己認為是不可能完成的任務。
18. 人生不如意，十之七八，決定我們幸福或不幸，快樂或痛苦的，不是我們的處境，而是我們的心態。不管發生了多麼令人不愉快的事情，我們都要保持陽光的心態，勇敢面對。
19. 很多時候，成功就像通過這座小木橋，失敗的原因往往不是能力低下，力量薄弱，而是信心不足，還沒上場，就敗下陣來。積極樂觀的心態能夠讓你戰勝恐懼，成功地通過一座座小木橋。
20. 無論人生遇到什麼樣的機遇，都會有兩個機會，一個是好機遇，一個是壞機遇。好機會藏匿著壞機會，而壞機會中又隱含著好機會。
21. 謙遜即是寧靜，使人不致受往日失敗的拖累，也不致因今日的成功而囂張。
22. 生命的意義，就是改變。你每天的想法都會改變，道理很簡單，因為你每天都不一樣，而且每天的情況也不同，生命就是這樣子。
23. 固執己見的悲劇，在於它阻止了成長、進步和充實自己。它使我們自認十全十美；但事實上，世界上沒有人永遠十全十美。
24. 要樂於承認事情就是如此。能夠接受發生的事實，就是能克服隨之而來任何不幸的第一步。--威廉-詹姆斯
25. 面對自己的成績，永遠不感滿足，不斷地用一切知識充實自己的頭腦，不斷努力使自己前進，這樣的人，會不斷進步。
26. 謙虛使人進步，驕傲使人落後。謙受益，滿招損。--古人
27. 感恩是生活中必修課。我們的每一次成功與進步，除了自己付諸大量的心血和汗水之外，還與他人關心幫助緊密關聯。
28. 感恩是一種生活態度，一種善於發現美和欣賞美的道德情操。
29. 生活就是一面鏡子，你笑，他笑；你哭，他也哭。--薩克雷
30. 感恩使我們在失敗時看到差距，在不幸時得到慰藉，獲得溫暖，激發我們挑戰困難的勇氣，進而獲取前進的動力。
31. 對別人有愛，對別人有恩，這是你一輩子的財富，是寄存在別人那裏的財富。
32. 感恩是愛的根源，也是快樂的必要條件。
33. 與人為善是做人的一種積極和有意義的行為。它可以為自己創造一個寬鬆和諧的人際環境，使自己有一個發展個性和創造力的自由天地，並享受到一種施惠與人的快樂，從而有助於個人身心健康。
34. 要令人覺得有趣，就要對別人感興趣。
35. 傾聽是一種學習習慣，一種學習的重要方法。
36. 生活是一部厚厚的長卷，需要心靈的關注，更需要心靈的傾聽。
37. 一昧輕信權威，以為所謂的權威說的話都是真理的人，無論從事經商、從政，還是做學問都最終不可能成功，你只能根據事實本身做出合理的判斷。
38. 有困難必定有辦法，無論什麼樣的困難，總有一個辦法夠解決。
39. 一個人只有對生活有自己的看法，才能肯定自己的生存目的，並才能為達到目的而努力。
40. 人生中總是充斥著那麼幾種人，有支持你的、鼓勵你的、有否定你的、打擊你的，還有敷衍你的等等，其實這些人你要學會有選擇的去接受和相處。
41. 成功實際上沒有一個固定的、一成不變的規則。
42. 成功沒有捷徑可走，但是卻可以有很多路徑供你選擇，善於變通的人，才不會把自己逼死。
43. 進步，就是在向前走，就是今天比昨天強，就是對現狀有所突破，就是用嶄新替代陳舊，而且是每天都如此。
44. 人生的價值在於不斷進取，滿足是成功的死敵。
45. 腳踏實地做好就是進步。
46. 人想要成功，就得自強，只有這樣，才能讓自己越來越強大。
47. 人類的使命在於自強不息地追求完美。--羅曼-羅蘭
48. 突破極限，超越自我，用整個生命的努力來實現理想。
49. 蒼鷹能搏擊長空，是因為風托起了它的翅膀；魚兒能遨遊海底，是因為河海給了它廣闊的空間；溪流能演化成瀑布，是因為高峻的地勢給了它萬丈倒懸的氣勢；行人能化旅途勞累為輕鬆，是因為他們選擇扁捏借力。
50. 人生永遠會有自己無法逾越的個人侷限，學會借力，便走向了成功。
51. 善於協商與合作既是一種精神和態度，也是一種能力和修養。
52. 眾人拾材火焰高；一個巴掌拍不響，萬人鼓掌聲震天。

文摘:是時候了!該是改變的時候了!

商業週刊1240期  P.20

重新檢視人生，什麼是最珍貴的，什麼是虛幻的，什麼是最不需要在意的事。在這個時代，犯錯是常態，也不足懼，但學習改變的速度，才是成敗的關鍵。唯有緊抓住生命的核心，從每次的失敗中看到改變的必要，看到未來的[對]，才能讓生命翻轉。否則，到生命的終點站時，我們，還都會是老樣子!